Tag: juni

Binnen de MBO College Lelystad gebruiken we het onderwijsconcept Challenge Based Learning (CBL). Dit betekent dat studenten tijdens de opleiding verschillende keren aan de slag gaan met uitdagingen uit de wereld om hen heen.   

De studenten van de opleiding retailmedewerker op 9, 16 en 30 juni een inspirerend bezoek gebracht aan de Wereldwinkel in Lelystad. De studenten konden direct de kennis die ze hadden opgedaan bij de marketinglessen, toepassen in een buitengewoon project dat gericht was op hybride leren. Hybride leren omvat het samensmelten van verschillende leeromgevingen tot een naadloos geheel én studenten gaan aan de slag met een écht vraagstuk uit het werkveld.

Het praktijkvraagstuk (of ‘Challenge’): Hoe bereiken we jongeren?

De Wereldwinkel heeft zich al jarenlang ingezet om jongeren te bereiken, maar tot op heden was het succes beperkt. Dankzij dit project hebben de jongeren, de Wereldwinkel waardevolle inzichten gegeven om jongeren op de best mogelijke manier te bereiken. De studenten maakten foto’s van producten die hen aanspreken en deden suggesties voor nieuwe producten die de winkel zou kunnen verkopen. Tevens deelden ze hun visie op een ‘eerlijke prijs’. Flyer opdracht wereldwinkel.

Werkbijeenkomst 2023 ‘Werk als sleutel tot een toekomstbestendige economie’  

Vrijdag 30 juni vond de Goldschmeding Foundation werkbijeenkomst 2023 van het programma Duurzaam Werk plaats. In samenwerking met de Sociaal-Economische Raad (SER) bespreken projectpartners, relaties en collega’s in acht tafels hoe werk de sleutel is tot een toekomstbestendige economie.

De middag is gestart met een inspirerende openingsspeech van Kim Putters, voorzitter van de Sociaal-Economische Raad (SER): ‘Banen ontstaan, verdwijnen en veranderen. Dat zorgt voor een druk op het aanpassingsvermogen van mensen, bedrijven, onderwijs en overheden. De grote uitdagingen vragen om een gemeenschappelijke richting én gezamenlijke aanpak; van overheden, sociale partners, burgers en het maatschappelijke middenveld. En daarin kunnen we elkaar helpen.’ 

Practor Maurijn Odé leidde één van de expert tafels op het onderwerp onderwijs, naast tafels over werkgevers van de toekomst en beleid.

CRE-Partner IVN Challenge accepted: vergader een paar keer per week buiten.

Een brainstorm tijdens een ommetje, een werkplek vol planten; er zijn veel manieren om je werkdag te vergroenen. Maar hoe geef je de natuur écht een plek in je werkdag? 

Weer een overleg via MS Teams of zittend in een vergaderruimte? Lang binnen zitten zorgt ervoor dat je je duf voelt en bovendien is het bewezen ongezond. Dat kan anders!

Eens per week vergadert het CRE Projectteam buiten, buiten de moestuin of tijdens een ommetje.

Florissen fruitteelt

Samen met zijn broers runt Nico Florissen een fruitteeltbedrijf, dat appels en peren voor een internationale markt kweekt. Zo gaan zijn appels en peren naar supermarkten in Nederland, maar ook naar Groot-Brittannië en Oost-Europa. Omdat zijn bedrijf in een toekomstige vliegroute van Lelystad Airport ligt, heeft Nico Florissen zich aangesloten bij de Lelystadse Boer.

De studenten kregen een rondleiding bij de Familie Florissen, waarbij ze uitleg kregen over welke fruitsoorten er worden geteeld en hoe deze verbouwd- en hoe deze gekoeld worden, zodat er het hele jaar producten geleverd kunnen worden. Maar ook hoe dit bedrijf aan duurzaam verbouwen doet, welke grondstoffen ze gebruiken en hergebruiken alsmede het zoeken naar natuurlijke bestrijdingsmiddelen om de gewassen zoveel mogelijk te beschermen. Zo wordt er o.a. gebruik gemaakt van oorwormen tegen een bepaald soort vliegje. Ook kregen de studenten uitleg hoe de bloesem werd beschermt tegen vorst en hoe de groei gaat van bijtje naar appel/peer. Fruitteelt is goed voor het bestrijden van de CO2 uitstoot; bomen nemen dit op en verwerken in grond en lucht.

Practoraat CRE was bij de aftrap van het PRICE ActieLab in Almere!

Practor Maurijn Odé was onderdeel van de aftrap van de innovatiebevorderende zone die PRICE creëert in en rondom het voormalige Haddock-gebouw.

Een bevlogen, activerende en verbindende middag met enorm veel energie; mogelijkmakers met waardevolle inbreng en vol motivatie om dit gebied de komende tijd gezamenlijk maximaal circulair te ontwikkelen. Samen verkenden ze hoe ze het gebouw circulair kunnen maken en hoe we van het gebied een innovatiebevorderend ActieLab en een kweekvijver voor circulair talent kunnen maken. 

De vervolgstappen op weg naar een uniek, maximaal circulair gebied in Almere:

L4S: innovatie programma Sail for the Future

Deze bijeenkomst, 2 maanden na het zeilend innovatie programma, bracht alle deelnemers weer bij elkaar om uit te wisselen: hoe zijn de ideeën binnen KLM Cityhopper zijn ontvangen? Wat is de status op dit moment? En op welke manier gaan ze bij KLM Cityhopper wel/niet iets met de ideeën doen?

• Terugkoppeling in het Management Team
• Aanhaken van de relevante afdelingen
• Op zoek naar pareltjes in de ‘gesneuvelde ideeën’

Check, check, check! Ondanks dat de duurzaamheidsafdeling van KLM Cityhopper nog een ander evenement op de planning had staan in deze periode – zijn de ideeën van de studenten zeker voortvarend opgepakt. Ook heel druk waren zij namelijk met de organisatie en uitvoering van de ‘Sustainable Flight Challenge’.

De terugkoppeling van Sail for the Future door de young professionals die aan boord waren stond direct de maandag na de zeilweek op de agenda bij het Management Team. De ideeën van de studenten betreffen het boekingsproces, de samenwerkingsrelaties met andere luchthavens en communiceren over duurzaamheid met de consument – de relevante afdelingen zijn direct aangehaakt. En elementen van de ideeën zijn al geprobeerd mee te nemen in de Sustainable Flight Challenge.

Want nogmaals, de voorwaarden voor Stichting Sail for the Future om op expeditie te vertrekken zijn:

• Een echt klimaatvraagstuk vanuit het bedrijfsleven;
• Een groep gemotiveerde studenten die nadenken over mogelijke oplossingen;
• En dat het bedrijf openstaat voor de oplossingen en er echt iets mee doet.

Welkom bij de informatiepagina over de moestuin van MBO College Lelystad.

Het college is dé plek om jongeren bewust te maken van gezond en duurzaam voedsel. Daarom is er sinds juni 2023 een heuse moestuin op het schoolplein in gebruik genomen.

Het doel van de moestuin is níet om iedereen in het gebouw van voedsel te kunnen voorzien, maar vooral om weer dichterbij de oorsprong van ons voedsel te komen.

Lekker naar buiten!                                   

Zo gaan docenten langs met hun klas, om de studenten meer bij te brengen over ons voedsel en wat er bij de teelt van ons voedsel komt kijken. En doen de kinderen van kindercentrum Fitte Kanjers mee aan het IVN Project Van Zaadje Tot Soep. 

Ook is het een plek voor medewerkers van dit college om even tot rust te komen en met de handen in de aarde bezig te gaan of te vergaderen.

Verder gebruiken we het fruit, de kruiden en de groentes op verschillende manieren zodat het op een verantwoorde manier in zo veel mogelijk maagjes terecht komt. Verder telen we in deze moestuin volledig biologisch, bestrijdingsmiddelen en kunstmest zijn hier niet welkom. Zo dragen we ook bij aan een goede gezondheid van onszelf en onze leefomgeving.

De aanleg van de moestuin is mede mogelijk gemaakt door het Jong Leren Eten Stimuleringsfonds.